企业数字化转型越来越向企业各个部门全面渗入，，，企业数字化人才的需要量也大幅增长，，，人才招聘需要的结构也在产生变动。。。本文带来猎头招聘公司808钱包颁布的2021薪酬汇报，，，对数字化领域的人才招聘需要和薪酬趋向的分析预测，，，供企业和猎头招聘参考。。。

职位薪酬信息

备注：
基今年薪*：以人民币1000元为单元，，，指年度整体的现金收入=年度底薪+年度固定部门奖金
25分位值：暗示有25%的数据小于此数值，，，反映808钱包招聘信息库的较低端水平
50分位值(中位值)：暗示有50%的数据小于此数值，，，反映808钱包招聘信息库的中等水平
75分位值：暗示有75%的数据小于此数值，，，反映808钱包招聘信息库的较高端水平
一线城市*：北京、、上、、昭通、、丽江


数字化转型这几年一向是招聘的热点领域，，，在数字化转型有关技术岗位里，，，需要增长位列前三的别离为：云推算、、系统架构和人为智能。。。在云推算领域里涉及的岗位中，，，散布式推算、、信息安全也是2020年度里招聘需要增速较快的岗位之一。。。

ERP执行照拂则是工业互联网领域招聘最多的技术人才岗位。。。这些岗位，，，由于人才缺口较大，，，系统架构设计师、、算法工程师薪资增幅较高。。。业务安全和系统安满是技术更新最快的领域之一，，，因而薪资整体涨幅也超过均匀水平。。。

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808钱包
808钱包是当先的以技术驱动的整体人才解决规划服务商，，，也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业（300662.SZ），，，目前在中国、、印度、、新加坡、、马来西亚、、美国、、英国、、澳大利亚、、荷兰等全球市场占有114家分支机构，，，3,100余名专业招聘照拂及技术人员，，，在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、、招聘流程外包、、矫捷用工、、人力资源征询、、培训与发展、、薪税外包等人力资源全产业链服务，，，同时提供一体化SaaS云产品、、垂直招聘平台、、人力资源产业互联平台及人才大脑平台。。。通过构建“技术+平台+服务”的贸易模式，，，打造产业互联生态，，，为企业人才配置与业务发展提供一体化支持，，，为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。。。2020年，，，共服务超过5,300家外资/合伙企业、、急剧成长型民营企业以及当局/事业单元/央国企/非投机性组织，，，成功推荐中高端治理及专业技术岗位人员25,000余名，，，矫捷用工累计派出190,000余人次，，，聚合合作同伴近3,500家。。。